高效能团队打造的五大核心武器（上）——摘自新书《营销破局八大策略》

1、信念牵引 我认为，信念是一个组织的精神支柱，也是一个人的精神图腾。打造高效能团队首先要给这个团队一个信念，让信念来牵引团队成员为了共同的目标而不折不挠。 共产党为何能取得革命的胜利？应该说，它是信

阅读(2) 评论(0) 2012-05-16 17:37

 经销商如何才能更好地培训自己的员工？

经销商如何才能更好地培训自己的员工？ 文/崔自三 现在是一个软实力竞争的年代，在硬实力可以模仿甚至超越的今天，作为缺乏品牌、技术等供应价值链上核心竞争力的经销商，要想领先于竞争对手，获取厂家更大

阅读(45) 评论(0) 2012-05-04 12:48

 企业如何才能更好地提升服务水平？——摘自新书《营销破局八大策略》

同质化的竞争下，你靠什么制胜？我认为一靠细节，你比别人做得更好、更到位；二是靠服务，靠人性化、系统而全面的服务。 一、构建服务体系 很多企业在服务方面，往往口号喊的震天响，但实际上是“雷声大，雨点小

阅读(1302) 评论(0) 2012-03-26 10:01

 如何打造差异化的促销策略？——摘自新书《营销破局八大策略》

一、认识促销 曾经看到过一个笑话：一个单身妈妈为了让儿子有一颗感恩的心，每次吃饭前都要带孩子做祈祷。有一天，妈妈领着孩子去逛街，孩子口渴要喝饮料，妈妈就给孩子买了一瓶。接过饮料，孩子打开就想喝，“别

阅读(1853) 评论(1) 2012-03-09 16:01

 企业如何挖掘差异化的产品策略？——摘自新书《营销破局八大策略》

第九章产品提升策略 一、产品定位，走差异化路线 一个企业的产品，要想拥有更强的生命力，更高的市场溢价能力，就一定要与众不同，只有差异化才能形成区隔，才能让竞争对手无从跟随。 美国的哈佛大学教授迈克尔&

阅读(1017) 评论(0) 2012-02-24 12:20

 企业如何突破人才困局？——摘自新书《营销破局八大策略》

困局表现： 一、优秀人才难招 限于企业的规模、知名度、影响力等诸多因素影响，企业招不来优秀的营销人才，“招人容易，但招优秀的难。”这是我跟一些企业讲课时，人力资源主管给我说的最多的一句话。这也许是很多

阅读(1153) 评论(0) 2012-01-29 21:12

 企业如何搭建有效的营销管理体系——摘自新书《营销破局八大策略》

困局表现： 一、没有管理的“管理”，有 “法”不依 企业面临的第五种困局是营销管理方面的困局。我以前在企业做营销管理以及后来担任一些企业的顾问时，发现在这方面很多企业是存在瓶颈的，比如有的企业有制度

阅读(1037) 评论(0) 2012-01-13 11:16

 企业如何制定有效的营销计划——摘自《营销破局八大策略》一书

困局表现： 一、营销计划成“摆设”，营销计划是老板/上层的计划 其实很多企业也有战略，但是缺乏一套可行的计划，有战略，没计划，就犹如空中楼阁，企业战略是很难实现的。 现实当中，我们经常会看到很多企业的

阅读(1053) 评论(0) 2012-01-07 22:25

 .销售人员，年终总结怎么写？

又是一年春草梦，不觉又闻鼓角声。随着“硝烟弥漫”的元旦和春节的临近，销售人员又该紧锣密鼓地忙活起来了。 岁末年终，对于销售人员来讲，是一个承上启下的“关口”。在这个“节骨眼”上，销售人员不仅要赶在春

阅读(1106) 评论(0) 2011-12-21 21:46

  打开头顶那扇“天窗”——《营销破局八大策略》荐序

打开头顶那扇“天窗” 上海联纵智达营销顾问集团总裁何慕 这是我第二次给自三兄弟的书作序了。 其实，这几年，我一直都在关注自三兄弟的发展动向。自从他从职业经理人，转型为企业顾问、营销与管理讲师，他

阅读(1105) 评论(0) 2011-12-16 09:37

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